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UniCredit al Politecnico di Milano con gli studenti di Ingegneria Gestionale
UniCredit, insieme a Laborplay e in collaborazione con il Career Service del Politecnico di Milano, propone un'attività di orientamento a dieci studenti del terzo anno di Ingegneria Gestionale.
Gli studenti si mettono alla prova durante un assessment di gruppo, simulando un vero e proprio processo di selezione.
Il metodo adottato è quello della gamification: l'approccio innovativo di Laborplay, Spin-off dell'Università degli Studi di Firenze, inserisce elementi ludici e meccaniche di gioco all'interno dei processi HR.
L'attività ha lo scopo di aumentare la consapevolezza degli studenti rispetto alle soft skill più richieste nel mondo del lavoro e di colmare così le distanze tra domanda e offerta di lavoro.
Vai alla pagina dedicata all'iniziativa sul sito del Career Service del Politecnico di Milano